תפריט English Ukrainian רוסי עמוד הבית

ספרייה טכנית בחינם לחובבים ואנשי מקצוע ספריה טכנית בחינם


תיאור תפקיד לראש אגף בטחוני-סודי. מסמך מלא

בטיחות ובריאות בעבודה

בטיחות ובריאות בעבודה / תיאורי תפקידים

הערות למאמר הערות למאמר

I. הוראות כלליות

  1. תיאור תפקיד זה מגדיר את החובות הפונקציונליות, הזכויות והחובות של ראש מחלקת הביטחון והסוד.
  2. ראש מחלקת סוד ביטחוני (RSV) שייך לקטגוריית "מנהלים" ועומד בראש מחלקת סוד ביטחוני.
  3. מינוי לתפקיד ראש ה-DAM והפיטורים ממנו נעשה בהוראת המנהל הכללי של המיזם בהתאם לדרישות קוד העבודה של אוקראינה.
  4. ראש ה-RSV כפוף ישירות למנהל הכללי.
  5. בהעדר ראש הד"מ, תפקידו מבוצע על ידי מי שמונה בדרך שנקבעה, הרוכש את הזכויות המתאימות ואחראי לביצוע תקין של התפקידים המוטלים עליו.
  6. לשם מילוי חובות ומיצוי זכויות, ראש ה-RSV מקיים אינטראקציה עם עובדי המפעל האחרים בכל הנושאים, אשר פתרונה נוגע ישירות למילוי החובות המוטלות עליו בהנחיות אלו.
  7. מסמכים המסדירים את פעילותו של ראש המחלקה הסודית במשטר:
  • מסמכים חיצוניים: פעולות חקיקה ונורמטיביות על המבוצע;
  • מסמכים פנימיים: אמנת המפעל, פקודות והנחיות מנכ"ל המיזם, תקנות בקרת כניסה פנימית, תיאור תפקיד ראש הד"מ, תקנות עבודה פנימיות ומסמכים פנימיים נוספים.
  1. דרישות התאמה:
  • השכלה גבוהה מלאה (מומחה או מאסטר);
  • שירות צבאי;
  • ניסיון של שנתיים לפחות במקצוע זה.
  1. ראש מחלקת סוד המשטר חייב לדעת:
  • חוקים, תקנות, צווים, צווים, החלטות ופעולות נורמטיביות אחרות של רשויות המדינה וממשלות מקומיות המסדירים את פעילות המיזם;
  • פרופיל, התמחות ותכונות של מבנה הארגון;
  • מיקום טריטוריאלי של חטיבות ארגוניות, קשרי ייצור ביניהן;
  • מגוון מוצרים, סוגי עבודה ושירותים שבוצעו;
  • החלטות, הוראות, צווים, חומרים מתודולוגיים, רגולטוריים ואחרים על הפעילות המשפטית של המיזם;
  • בית המחוקקים הנוכחי;
  • גזירות, צווים, צווים ומסמכים רגולטוריים והנחיה אחרים הנוגעים לארגון בקרת הגישה;
  • תקנות, הנחיות וחומרי הדרכה אחרים על פיתוח וביצוע של תיעוד;
  • יסודות הכלכלה, ארגון הייצור, העבודה והניהול;
  • יסודות חקיקת העבודה;
  • פעולות חוקיות רגולטוריות עדכניות בנושא הגנת עבודה, בטיחות אש ואמצעי תברואה תעשייתיים;
  • תקנות עבודה פנימיות;
  • נורמות של התנהגות עסקית ואתיקה של יחסים מקצועיים;
  • הוראות בטיחות תעבורה להולכי רגל בחצרים ובשטח המיזם;
  • יסודות של בטיחות חשמל;
  • הנחיות למתן עזרה ראשונה לנפגעי תאונות;
  • תיאור התפקיד הזה.

II. אחריות בעבודה

ראש מחלקת סוד המשטר:

  1. מפקח על עמידה במשמעת העבודה על ידי כל עובדי המיזם ושירות הביטחון.
  2. מארגן ומפקח על פקידים ואנשי מכבי האש לצורך הדרכה או בדיקה תקופתית של ידע על המינימום הטכני של האש.
  3. עורך מפגשי הדרכה עם חברי ה-DPD.
  4. מפתחת ומאשרת תוכניות לפינוי עובדים מחצרים ומבנים.
  5. מפקח על גינון השטח ושבילי רכב, מעברים (מעברים) בתוך שטחי ייצור (מונעים מהם להתבלבל).
  6. מפקח על עמידה של כל העובדים בכללי בטיחות אש, כללי קליטה, אחסון והובלה של אלכוהול וחומרים המכילים אותם, כללי בטיחות לייצור אלכוהול ומשקאות אלכוהוליים ופעולות חקיקה ורגולטוריות אחרות.
  7. עוקב באופן שוטף אחר עבודת שירות הביטחון ובמידת הצורך מתאים את פעולותיו באישור המנכ"ל.
  8. עורך בדיקות ביטחוניות מפתיעות בשעות שונות של היום.
  9. משתתף בבדיקות (ביקורות) בקרה אישית סלקטיבית של עובדי הארגון.
  10. עוקב אחר רישום שעות העבודה של העובדים, מוודא את נתוני שעות העבודה של מערכת הקרוסלות האוטומטית עם הנתונים בפועל של דפי הזמן של המחלקות ומתאם אותם.
  11. בדיקת תפעול מערכת המחסומים והנפקת אישורים קבועים או זמניים.
  12. בודק את כל עובדי המיזם והמועמדים להעסקה עבור רישום פלילי, בוחן את תיקיהם האישיים על מנת למנוע פשעים.
  13. יוצר "קבוצת סיכון" מעובדים חשודים ומבצע שליטה קפדנית במיוחד עליהם.
  14. מפקח על השימוש ברכבי החברה ובשטחי החניה שלהם בשעות שאינן עבודה.
  15. משתפת פעולה עם רשויות מקומיות ומחלקות מחוזיות של משרד הפנים.
  16. מפקח על תחזוקה ותיקונים תקופתיים של מערכות APG ו-APS, מערכות תקשורת וגישה.
  17. מבצע מטלות רשמיות פרטניות של המנהל הכללי.
  18. ראש המחלקה הסודית של המשטר מחויב:
  • להחזיק במידע הדרוש מהתיקים האישיים של עובדי הארגון ושירותי האבטחה;
  • יש רשת סוכנים של מודיעים במפעל למניעת פשעים, גניבות, הפרות של משמעת עבודה ומצבי חירום;
  • לחייב את העובדים להשתמש במדים מיוחדים בודדים ובתגים עם שמם המלא, תפקידם ושם היחידה המבנית המצוינים עליהם;
  • להחזיק במקורות מידע חיצוניים ולבצע את עבודת המניעה הנדרשת;
  • להרחיב ולשפר כל הזמן מערכות גישה ומעקב אוטומטיות;
  • לנטר כל העת את מסד הנתונים (אינדקס הכרטיסים) של מובילי משא שכירים ונהגים, בפעם הראשונה שהם הופכים זמינים להעמסת מוצרים מוגמרים;
  • אין לאפשר לאנשים שאין להם אישור קבוע להיכנס לשטח המיזם ללא אישור אישי של המנהל הכללי;
  • לשלוט על ביטול אישורי קבע לאחר חתימת המנכ"ל על צו פיטורי אדם;
  • לבדוק כל העת את מאגר תעודות הקבע שהונפקו עם מרשם צווי העסקה;
  • לשלוט ברישום המחאות.
  1. אחריות פונקציונלית להגנת העבודה:
  • לדאוג לבטיחות ולבריאות האישית, כמו גם לבטיחותם ולבריאותם של האנשים הסובבים אותם בתהליך ביצוע כל עבודה או בעת שהייה בשטח המיזם;
  • לעמוד בדרישות של כללי הגנת העבודה הכלליים ומשטר בטיחות האש המתאים שנקבע במפעל;
  • ללמוד, להכיר ולעמוד בדרישות התקנות בנושא הגנת עבודה, בטיחות אש והגנת הסביבה, כללים לטיפול בטוח בציוד משרדי, להשתמש בציוד מיגון קולקטיבי ואינדיווידואלי;
  • פעל לפי הסטנדרטים, השיטות והטכניקות של עבודה בטוחה במקום העבודה שלך;
  • לשמור על משטר העבודה והמנוחה האופטימלי בעת עבודה על מחשב אישי;
  • לפקח על מצב השירות והבטוח של רהיטים וציוד משרדי בשימוש במקום העבודה שלך;
  • לעמוד בדרישות של תקנות העבודה הפנימיות הנוכחיות, לדרישות כללי הבטיחות להולכי רגל בעת תנועה בחצרים ובשטח המיזם;
  • לשמור על ניקיון במקום העבודה שלך, בתוך הבית ובהיותו בשטח המיזם;
  • להשתמש, במידת הצורך, באמצעי מניעה וחיסול תופעות תעשייתיות שליליות בלתי צפויות (שריפה);
  • לדעת ולהיות מסוגלים להעניק עזרה ראשונה לנפגעי תאונות תעשייתיות;
  • לדווח מיידית למנכ"ל ולסגן המנהל לבטיחות בעבודה על מקרים של פציעות תעשייה, וכן אם אתה עד לפציעת תעשייה של עובד אחר במפעל;
  • לדעת ולעמוד בדרישות של כללי תברואה תעשייתיים, לשמור על כללי ההיגיינה האישית;
  • להשתמש במתקנים סניטריים ובארונות לאחסון בגדים למטרה המיועדת להם.

III. זכויות

לראש המחלקה הסודית של המשטר יש את הזכות:

  1. הכר את טיוטת ההחלטות של הנהלת המיזם לגבי פעילותו.
  2. הצע הצעות לשיפור העבודה הקשורה להוראות הוראה זו.
  3. במסגרת סמכותך, דווח למנהל הכללי על כל הליקויים שזוהו והצע הצעות לסילוקם.
  4. בקש באופן אישי או מטעם המנהל הכללי מראשי אגפים מבניים ומומחים מידע ומסמכים הדרושים למילוי תפקידיו הרשמיים.
  5. לערב מומחים מכל החטיבות המבניות בביצוע המשימות שהוטלו עליו.
  6. בקש מהנהלת המיזם סיוע במילוי תפקידם הרשמי.
  7. לדרוש מסירת המידע הדרוש מהקבצים האישיים של עובדי הארגון ושירותי האבטחה.
  8. ביצוע בדיקה אישית של כל עובד של המיזם, עורר חשד.
  9. בדוק באופן אישי, או יחד עם האבטחה, כל רכב שנכנס או יוצא משטח המיזם.
  10. לדרוש מכל עובד לציית לתקנות פנימיות, משמעת עבודה, כללי בטיחות אש, עישון רק באזורים ייעודיים וכללי בטיחות בייצור אלכוהול ומשקאות חריפים.
  11. בדוק בכל שעה ביום את שירות השומרים.
  12. בדוק כל עובד בשטח המיזם עבור שיכרון אלכוהול.
  13. להגיש הצעות למנכ"ל על אחריותם המנהלית של אנשים שביצעו התנהגות בלתי הולמת.
  14. השתתפות במלאי הרכוש הקבוע, הסחורות והחומרים וזמינות הדלק במכוניות לפי שטרות מטען.
  15. לקבלת מידע על ארגון העבודה על הגנת העבודה במפעל בעת כריתת חוזה עבודה.
  16. על הגנת העבודה בזמן העבודה במיזם.
  17. לביטוח סוציאלי נגד תאונות עבודה ומחלות מקצוע.
  18. להבטיח שהנהלת המיזם מספקת תנאי עבודה בריאים ובטוחים במקום העבודה, בהתאם לדרישות תקנות הגנת עובדים ובטיחות אש, כללי תברואה תעשייתיים ותקנים עדכניים.

IV. אחריות

ראש מחלקת סוד המשטר אחראי באופן אישי על:

  1. בכפוף למשטר ולתקנות הפנימיות של כל עובדי המיזם.
  2. לאחסון תקין של מלאי המיזם (מוצרים מוגמרים, אריזות, רכיבים, אלכוהול, מרכיבים, ציוד, ציוד משרדי), חשבונאות, תיעוד טכני וטכנולוגי, תוכנה, מזומן ובולים.
  3. לשירות מתמשך של אזעקת האש האוטומטית, מערכת כיבוי אש אוטומטית, תחנת שאיבה ואזעקה ביטחונית, מערכות אספקת מים לכיבוי אש, אמצעי תקשורת עם מכבי האש ויחידות.
  4. עבור כניסה לשטח המיזם על ידי אנשים לא מורשים, גופים רגולטוריים או שירותים ללא אישור אישי של המנהל הכללי.
  5. על חיסיון המידע שהופקד בידו.
  6. בגין עבירות שבוצעו במהלך ביצוע פעילותן - בגבולות שנקבעו בחקיקה המינהלית, הפלילית והאזרחית הנוכחית של אוקראינה.
  7. בגין גרימת נזק מהותי - במגבלות שנקבעו על ידי חקיקת העבודה הנוכחית על העבודה של אוקראינה.

 אנו ממליצים על מאמרים מעניינים סעיף תיאורי תפקידים:

▪ ראש מחלקת תוכניות סופרים. תיאור משרה

▪ ראש מחלקת כוח אדם. תיאור משרה

▪ מאסטר בעבודות בנייה והתקנה. תיאור משרה

ראה מאמרים אחרים סעיף תיאורי תפקידים.

תקרא ותכתוב שימושי הערות על מאמר זה.

<< חזרה

חדשות אחרונות של מדע וטכנולוגיה, אלקטרוניקה חדשה:

עור מלאכותי לחיקוי מגע 15.04.2024

בעולם טכנולוגי מודרני בו המרחק הופך להיות נפוץ יותר ויותר, חשוב לשמור על קשר ותחושת קרבה. ההתפתחויות האחרונות בעור מלאכותי על ידי מדענים גרמנים מאוניברסיטת Saarland מייצגים עידן חדש באינטראקציות וירטואליות. חוקרים גרמנים מאוניברסיטת Saarland פיתחו סרטים דקים במיוחד שיכולים להעביר את תחושת המגע למרחקים. טכנולוגיה חדשנית זו מספקת הזדמנויות חדשות לתקשורת וירטואלית, במיוחד עבור אלה שמוצאים את עצמם רחוקים מיקיריהם. הסרטים הדקים במיוחד שפיתחו החוקרים, בעובי של 50 מיקרומטר בלבד, ניתנים לשילוב בטקסטיל וללבוש כמו עור שני. סרטים אלה פועלים כחיישנים המזהים אותות מישוש מאמא או אבא, וכמפעילים המשדרים את התנועות הללו לתינוק. הורים הנוגעים בבד מפעילים חיישנים המגיבים ללחץ ומעוותים את הסרט הדק במיוחד. זֶה ... >>

פסולת חתולים של Petgugu Global 15.04.2024

טיפול בחיות מחמד יכול להיות לעתים קרובות אתגר, במיוחד כשמדובר בשמירה על ניקיון הבית שלך. הוצג פתרון מעניין חדש של הסטארטאפ Petgugu Global, שיקל על בעלי החתולים ויעזור להם לשמור על ביתם נקי ומסודר בצורה מושלמת. הסטארט-אפ Petgugu Global חשפה אסלת חתולים ייחודית שיכולה לשטוף צואה אוטומטית, ולשמור על הבית שלכם נקי ורענן. מכשיר חדשני זה מצויד בחיישנים חכמים שונים המנטרים את פעילות האסלה של חיית המחמד שלכם ופועלים לניקוי אוטומטי לאחר השימוש. המכשיר מתחבר למערכת הביוב ומבטיח פינוי פסולת יעיל ללא צורך בהתערבות של הבעלים. בנוסף, לאסלה קיבולת אחסון גדולה הניתנת לשטיפה, מה שהופך אותה לאידיאלית עבור משקי בית מרובי חתולים. קערת המלטה לחתולים של Petgugu מיועדת לשימוש עם המלטה מסיסת במים ומציעה מגוון זרמים נוספים ... >>

האטרקטיביות של גברים אכפתיים 14.04.2024

הסטריאוטיפ שנשים מעדיפות "בנים רעים" כבר מזמן נפוץ. עם זאת, מחקר עדכני שנערך על ידי מדענים בריטים מאוניברסיטת מונאש מציע נקודת מבט חדשה בנושא זה. הם בדקו כיצד נשים הגיבו לאחריות הרגשית של גברים ולנכונותם לעזור לאחרים. ממצאי המחקר עשויים לשנות את ההבנה שלנו לגבי מה הופך גברים לאטרקטיביים לנשים. מחקר שנערך על ידי מדענים מאוניברסיטת מונאש מוביל לממצאים חדשים לגבי האטרקטיביות של גברים לנשים. בניסוי הראו לנשים תצלומים של גברים עם סיפורים קצרים על התנהגותם במצבים שונים, כולל תגובתם למפגש עם חסר בית. חלק מהגברים התעלמו מההומלס, בעוד שאחרים עזרו לו, כמו לקנות לו אוכל. מחקר מצא שגברים שהפגינו אמפתיה וטוב לב היו מושכים יותר לנשים בהשוואה לגברים שהפגינו אמפתיה וטוב לב. ... >>

חדשות אקראיות מהארכיון

נשרים ואנטיביוטיקה 01.12.2009

ציפורים גדולות הניזונות מנבלות - נשרים, נשרים ונשרים, המנקרים בעצמות הבקר והחזירים הנלקחים למזבלה, סובלים מפעולת אנטיביוטיקה המעורבבת במזון בחוות בעלי חיים.

בדיקות דם שנלקחו מציפורים מהאזורים המרכזיים של ספרד, שבהם יש הרבה מזבלות כאלה, מראות שהחסינות של אוכלי נבלות מופחתת כאן. אם לשפוט לפי תוצאות הניתוח של הגללים, יש סיכוי גבוה יותר שהם יסבלו ממחלות חיידקים ופטריות מאשר עופות מדרום ומערב הארץ, שמוצאות מזון בעיקר בטבע.

עוד חדשות מעניינות:

▪ האחיות ישפשפו את הנחושת

▪ השימוש בבובות ברפואה

▪ קופה-קרוסאובר חשמלי סקודה Enyaq קופה iV

▪ תחזית לגבי סירוב לגבי טלוויזיות לא אושרה

▪ ברז מים עם משתיק קול

עדכון חדשות של מדע וטכנולוגיה, אלקטרוניקה חדשה

 

חומרים מעניינים של הספרייה הטכנית החופשית:

▪ קטע באתר החשמלאי. PUE. בחירת מאמרים

▪ מאמר ארגון מחדש של כוחות. ביטוי פופולרי

▪ מאמר למה חם בקו המשווה? תשובה מפורטת

▪ מאמר עבודה על מכונות הגהה. הוראה סטנדרטית בנושא הגנת העבודה

▪ מאמר מצמוץ LED. אנציקלופדיה של רדיו אלקטרוניקה והנדסת חשמל

▪ מאמר התנהגות של שתי טיפות. ניסוי פיזי

השאר את תגובתך למאמר זה:

שם:


אימייל (אופציונלי):


להגיב:





כל השפות של דף זה

בית | הספרייה | מאמרים | <font><font>מפת אתר</font></font> | ביקורות על האתר

www.diagram.com.ua

www.diagram.com.ua
2000-2024